La réalité virtuelle trouve de nombreuses applications dans le domaine industriel pour des évaluations de design, de montabilité, pour former des opérateurs, plonger des clients dans leur future usine, etc. Mais comme le prouve Accenture qui vient d’acheter 60 000 casques VR Oculus Quest 2 ! elle peut aussi trouver sa place pour intégrer de nouveaux collaborateurs à une entreprise, surtout en ces périodes de confinement et de télétravail. Il faut dire que pendant la pandémie, le groupe d’ingénierie IT a recruté 125 000 personnes en 12 mois !
La VR serait donc la solution adoptée par Accenture pour permettre à ses nouveaux entrants de s’imprégner de la culture d’entreprise alors qu’ils travaillent pour la plupart d’entre eux de chez eux ? Accenture a construit des approches fondées sur des kits virtuels de “bienvenue” à travers notamment des expériences de connexions entre salariés et jeunes embauchés leur permettant de sentir qu’ils font désormais partie de l’entreprise.
